신입사원교육 핵심가치내재화 실내컬링 과정
회사명
한국수력원자력
작성일
2018-05-09 09:23
조회
763
안녕하세요. H&K컨설팅 배움지우입니다.
오늘은 한국수력원자력 신입사원 60명을 대상으로 핵심가치실천을 위해 진행한 실내컬링 과정을 소개 드리겠습니다.
본 과정은 한국수력원자력의 신입사원들이 조직의 핵심가치를 실천하기 위해 체득적으로 조직의 가치를 내재화하기 위해 설계되었습니다.
과정을 통해 리더십과 팔로워십을 체득하고, 전략적사고, 목표달성, 끈기 및 팀 시너지를 체득할 수 있는 팀빌딩 과정입니다.
특징은 팀 대결로 이루어지며 세트 경기 마다, 컬링 레일 하우스 안의 높은 점수 영역에 스톤을 위치하게 하는 팀이 이기는 경기로
스포츠맨십을 경험할 수 있는 과정입니다.
[관련 프로그램] The Heroes curling(실내컬링) 과정
본 교육에서는 한국수력원자력의 5가지 가치인 ‘TRUST’를 중심으로 Technology, Respect,
Ultimate Safety, Social Responsibility, Timeless Integrity 를 실내컬링 과정에서 경험하고 내재화하는 것이 목표였습니다.
컬링 운영규칙에서, 장애물을 생성하여, ‘안전’의 가치에 대해 생각하고 경험해보는 과정으로 커스터마이징하여 진행하였으며,
전체적인 컨셉을 TRUST에 맞춰 조직구성원으로서 또한 동료로서 ‘신뢰’라는 가치를 실천하는 것이 어떤 의미인지 체득적으로
경험해볼 수 있었습니다.
H&K컨설팅의 팀빌딩 과정은 단순한 액티비티 체험이 아닌, 조직의 가치를 내재화하여, 실질적으로 구성원으로서 가치를 실천하는 행동이
무엇인지 경험적으로 깨닫고, 성찰할 수 있는 과정으로 운영됩니다.
영미 열풍~!!을 실내컬링 액티비티로 경험해보고 싶지 않으신가요?
[H&K컨설팅 홈페이지] (주)에이치엔케이컨설팅
[H&K컨설팅 홈페이지] 아르떼누에보
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과정을 통해 리더십과 팔로워십을 체득하고, 전략적사고, 목표달성, 끈기 및 팀 시너지를 체득할 수 있는 팀빌딩 과정입니다.
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한국수력원자력
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2018-05-09 09:23
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763
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과정을 통해 리더십과 팔로워십을 체득하고, 전략적사고, 목표달성, 끈기 및 팀 시너지를 체득할 수 있는 팀빌딩 과정입니다.
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